根据湘水集团党委部署要求，3月6日下午，润湘公司党支部召开2022年度组织生活会暨民主评议党员会议。湘水集团党委委员侯智京、集团党群综合部相关人员一行调研并到会指导。
会前，润湘公司党支部严格按照要求深化学习探讨、拟定工作方案、开展谈心谈话，广泛征求意见，全面深入查摆问题，精心撰写对照检查材料，为组织生活会的开展奠定了基础。会上，支部书记袁石头代表支委班子作检视发言，并带头开展批评与自我批评，党员采取个人自评、党员互评的方式，开展批评和自我批评。
侯智京对本次组织生活会进行了中肯点评。他指出，本次组织生活会准备工作扎实充分，查摆问题深入细致，批评和自我批评严肃认真，会议主题明确，重点聚集，大家充分交流了思想，也交流了工作，既开出了高质量，又开出了新气象。他指出，今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，做好各项工作责任重大、意义重大。润湘公司要紧扣集团党委的决策部署和要求，进一步明确战略发展和工作目标，强化党建引领，充分发挥支部的战斗堡垒作用，为集团的高质量发展作出积极贡献。
在了解润湘公司有关情况后，侯智京围绕提高党建工作质量，深化党建融合赋能，建设清廉支部，做好团青工作等，为全体党员上了一堂深刻生动、内容丰富的党课。他要求，一是要强化政治学习和理论武装。不断提高“政治三力”和“三大本领”，坚决做到“三严”，把党的领导融入公司治理各环节，推动润湘公司基层党建全面过硬。二是要加强党建融合服务中心工作。全面做好成本管控、平安建设、疫情防控和服务满意度等各项重点工作，进一步提升服务品质，同时结合润湘公司自身定位和主责主业，在集团“11266”发展战略中发挥润湘价值。三是要勇于斗争，推动高质量发展。要发扬斗争精神深化改革，进一步增强攻坚克难的决心；要不断创新方式方法，提升服务质量。四是要加强廉政自律，融入清廉湘水建设之中。压实党风廉政建设“主体责任”“一岗双责”，进一步严明政治纪律和政治规矩，构建“三不腐”体系，为公司的发展营造风清气正的良好环境。五是要加强人才队伍建设，推动青年成才。领导班子要带好头，做政治上的明白人，企业发展的带头人，做职工群众的贴心人，做严于律己的示范者，激励青年职工担当作为，将广大青年力量凝聚到集团改革发展主战场。
袁石头代表润湘公司党支部作表态发言。他表示润湘公司党支部将对照此次组织生活会提出的问题，做好整改的“后半篇文章”。一是在全面学习上下功夫。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，把思想切实统一到党的二十大精神上来。二是在推进问题整改上下功夫。坚持问题导向，对照查摆问题和党员群众提出的意见，列出整改事项、明确整改措施，作出整改承诺，压实责任，狠抓落实。三是在全面落实上下功夫。全体党员干部要统一思想，以高度的政治责任感和使命感、优良的工作作风和饱满的精神状态推动公司高质量发展，为2023年工作开好局、起好步，奋力谱写新篇章。
责编：陈南松
来源：湖南润湘投资发展有限公司
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